Phillips-Medisize innowacyjny model pracy

Działalność na rynku farmaceutyczno-medycznym to ogromne wyzwanie w sensie organizacyjnym, technologicznym i kompetencyjnym. To także ważna społecznie misja, w której zasadnicze znaczenie mają jakość produktów oraz czas ich dostarczenia do użytkowników. Dlatego też nieodłączną cechą tego obszaru jest nieustanny postęp, dzięki któremu możliwe jest zadbanie w lepszy sposób o jakość ludzkiego zdrowia i życia. 

Kapitał wiedzy i wartości

Phillips-Medisize w ciągu blisko 60 lat działalności wypracował wydajne procesy i narzędzia, które realnie zmieniają życie ludzi na całym świecie. Nasze zaplecze technologiczne to 26 centrów produkcyjnych zlokalizowanych w 10 krajach. Pracują w nich wielofunkcyjne zespoły złożone z najlepszych specjalistów w dziedzinie inżynierii, produkcji, logistyki czy IT. Kierując się zbiorem wartości zdefiniowanych w stworzonej przez Charlesa Kocha filozofii Market-Based Management (MBM®), każdego roku dostarczają oni na rynek miliony innowacyjnych urządzeń medycznych.

Zgromadziliśmy ogromny kapitał wiedzy, know-how i kompetencji. Przekładamy go na konkretne procesy, dzięki którym projektujemy i tworzymy produkty medyczne odpowiadające na społeczne zapotrzebowanie. Jesteśmy nastawieni na stały rozwój, co pozwala nam doskonalić zarówno nasze produkty, jak i model pracy. Przywiązanie do transformacji i innowacyjności traktujemy jako zobowiązanie wobec klientów, partnerów oraz użytkowników naszych produktów.

Przyszłościowy sposób pracy

Kluczową rolę w realizacji naszej wizji odgrywają prace badawczo-rozwojowe, prowadzone przez wyspecjalizowane ośrodki w Stanach Zjednoczonych, Europie i Azji. Wsparciem dla innowacyjności jest także podejście do jakości, zarządzania projektami i łańcuchem dostaw. W zależności od potrzeb możemy skorzystać ze wsparcia Molex i KOCH INDUSTRIES, z którymi tworzymy globalną Grupę. Rozwijamy także partnerską współpracę z innymi firmami, co pomaga wzbogacać zasoby naszej wiedzy i zdobywać nowe doświadczenia.

Konsekwentnie rozwijamy nasz własny potencjał. Kolejnym zakładem, który wesprze nasze działania w skali globalnej jest centrum produkcyjne budowane w Siemianowicach Śląskich przez spółkę Phillips-Medisize Polska. Prowadzimy już procesy rekrutacyjne, by zbudować wykwalifikowany zespół i płynnie włączyć się w misję całej Grupy. Przystąpiliśmy do tworzenia nowoczesnego ekosystemu pracy, korzystając ze sprawdzonych rozwiązań i procedur. Inwestycje w kapitał ludzki to dla nas priorytet, związany z potrzebą zapewnienia optymalnej jakości produktów, jakie będą tu wytwarzane.

Dlaczego warto pracować w Phillips-Medisize Polska?

Umowa o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet świadczeń socjalnych to tylko niektóre z benefitów czekających na kandydatów do pracy w centrum produkcyjnym w Siemianowicach Śląskich. Każdy pracownik otrzyma także możliwości rozwoju zawodowego, co w branży farmaceutyczno-medycznej ma kluczowe znaczenie. Służyć temu będą szkolenia, kursy, programy rozwoju kompetencji, rotacyjne wyjazdy do naszych zakładów oraz ścieżki rozwoju kariery. Phillips-Medisize Polska będzie stale inwestował w zawodową przyszłość zespołu, by wzmacniać swoją pozycję rynkową oraz w pełni realizować odpowiedzialną misję na rzecz branży ochrony zdrowia.